Maraming mga pinuno ng negosyo ang pinahihirapan ng tanong kung saan magsisimula ng pagtatanggol sibil sa samahan. Para sa karampatang samahan ng trabaho sa pagtatanggol sibil at mga sitwasyong pang-emergency sa negosyo, kinakailangan upang maghanda ng isang sulat sa katawan na responsable para sa pagtatanggol sibil sa munisipalidad. Dapat itong maglaman ng isang kahilingan upang ipahayag ang mga kondisyong kinakailangan upang maghanda ng isang plano ng pagkilos para sa pagtatanggol sibil sa negosyo.
Habang naghihintay para sa isang tugon, ang mga listahan at isang liham ay inihanda na may kahilingan na maisama sa nabuong plano para sa pagrekrut ng mga nakahandang pangkat para sa pagsasanay sa pagtatanggol sibil at mga sitwasyong pang-emergency sa samahan.
Ang mga nasabing listahan ay naglalaman ng:
- Direktor ng negosyo.
- Isang dalubhasa na pinahintulutan upang malutas ang mahahalagang gawain sa larangan ng pagtatanggol sibil at mga sitwasyong pang-emergency.
- Lahat ng mga miyembro ng itinatag na punong tanggapan para sa pagtatanggol sibil.
- Mga kasapi ng organisadong komisyon sa paglikas.
Ang lahat ng iba pang mga tao, na hinirang ng kaukulang mga order ng pamamahala, ay nakapag-iisa na nagsanay nang direkta sa lugar ng trabaho.
Sa hinaharap, wala nang mga katanungan tungkol sa kung saan magsisimula ng pagtatanggol sibil sa negosyo. Matapos matanggap ang lahat ng kinakailangang mga kundisyon, isinasagawa ang pagbuo ng isang plano ng pagtatanggol sibil, isang plano sa pagkilos at isang plano para sa paparating na mga kaganapan.
Ang pamamaraan para sa pagsasagawa ng sibil na pagtatanggol sa isang samahan
Ang mga mapagkukunang pampinansyal at materyal ay inilalaan ng isang espesyal na dokumentong pang-administratibo upang matanggal ang mga kahihinatnan ng mga emerhensiyang naganap.
Pagkatapos ang mga sumusunod na kinakailangang dokumento ay binuo:
- Isang plano ng pagkilos para sa pag-iwas at pag-aalis ng mga kahihinatnan ng mga emerhensiya ng iba't ibang kalikasan.
- GO plano na may nakahandang detalyadong mga annexes.
- Plano ng nakaplanong mga hakbang sa pagtatanggol sibil upang matiyak ang kaligtasan ng sunog para sa kasalukuyang taon.
- Ang order sa paglikha ng isang sibil na pagtatanggol sa negosyo, pati na rin ang appointment ng mga responsableng opisyal.
- Pag-unlad ng mga tungkulin ng isang dalubhasa na nakikibahagi sa paglutas ng mga nakatalagang gawain sa isang lugar tulad ng pagtatanggol sibil sa isang komersyal na negosyo.
- Mga senyas upang alerto ang populasyon ng sibilyan tungkol sa isang emergency.
- Pagkalkula ng magagamit na seguridad at ang pagpapalabas ng mga kagamitang pang-proteksiyon para sa isang kaganapang tulad ng pagtatanggol sibil sa isang samahan ng hanggang sa 50 katao.
Gayundin, bilang karagdagan sa mga plano sa itaas, ang mga sumusunod na mahalagang dokumentasyon ay inihahanda:
- Mga dokumento sa paglikha ng mga di-pamantayang mga espesyal na pangkat ng emergency rescue.
- Mga dokumentong nauugnay sa mga isyu ng pagtiyak sa napapanatiling pagpapatakbo ng isang mayroon nang negosyo.
- Mga dokumento para sa kinakailangang mga hakbang sa paglikas.
- Mga dokumento para sa pagsasanay sa mga empleyado sa mga sitwasyong pang-emergency.
- Paghahanda ng kinakailangang dokumentasyon para sa mga hakbang sa pakikipaglaban sa sunog.
- Mga dokumento sa pagsasaayos ng serbisyo sa pagpapadala na tungkulin sa samahan.
Ang Batas sa Sangguniang Panlaban ay dapat na igalang ng lahat ng mga tagapag-empleyo upang protektahan ang publiko mula sa mga seryosong umuusbong na banta, kasama na ang posibilidad ng sapat na matinding mga natural na sakuna. Sa ating bansa, ang batas ngayon ay nagpapatakbo kasama ang detalyadong detalyadong mga probisyon, na inihahanda ang populasyon para sa biglaang mga hindi inaasahang sitwasyon.
Ang isang may kakayahang binuo na sistema ng pagtatanggol sibil sa isang operating enterprise ay nagbibigay-daan sa iyo upang matagumpay na mabuo at maipatupad ang mga kinakailangang hakbang sa kaso ng biglaang lakas na majeure na nangyayari upang mabawasan o ganap na matanggal ang mga kahihinatnan na nangyari.
Dahil sa mga susog na nagawa, ang mga kinakailangan para sa pagtatanggol sibil sa tagsibol ng taong ito ay tumaas nang malaki, kaya ngayon ang mga employer ay hinihiling ng batas na magsagawa ng maraming mahahalagang aksyon alinsunod sa kasalukuyang batas:
- Pag-unlad ng isang induction program para sa mga bagong rekrut.
- Direktang panimulang pananaw sa mga empleyado na pinapapasok na nagtatrabaho.
- Pagsasanay sa mga espesyal na kurso sa kung paano makitungo sa isang biglaang emerhensiya.
- Pag-unlad ng dokumentasyon ng disenyo at pag-apruba.
- Pag-uugali sa pag-eehersisyo at nakaplanong mga aktibidad sa pagsasanay.
Kakailanganin din na bumili ng iba't ibang paraan ng indibidwal at sama-samang proteksyon, halimbawa, mga maskara sa gas, respirator, bendahe na bendahe at iba pang mga sangkap na kinakailangan upang maprotektahan ang kanilang sariling kalusugan.
Upang mabuo ang lahat ng kinakailangang dokumento, isang sapat na malaking halaga ng iba`t ibang mga normative panitikan at kasalukuyang kilos ng pambatasan ay paunang pinag-aralan. Sa kasong ito, ang mga espesyal na binuo na manwal na pang-pamamaraan ay maaaring maging malaking tulong, na masidhing inirerekomenda na magamit sa pagbuo ng mga hakbang sa pagtatanggol sibil.
Matapos pag-aralan ang aming materyal, alam mo na ngayon nang eksakto kung paano mag-ayos ng pagtatanggol sibil sa isang negosyo.
